莫斯科剧院的员工因没有犯罪记录证明而被取消解雇。

莫斯科斯坦尼斯拉夫斯基和涅米罗维奇-丹琴科莫斯科学术音乐剧院的员工因没有犯罪记录证明而被解雇,莫斯科特维尔斯克法院认为他是正确的。这名男子从2017年10月开始在剧院工作,据他说,他并没有隐瞒自己的过去。

📝 摘要

莫斯科斯坦尼斯拉夫斯基和涅米罗维奇-丹琴科莫斯科学术音乐剧院的员工在莫斯科特维尔斯克法院胜诉,他因未提供犯罪记录证明而被解雇。这名男子从2017年10月开始在剧院工作,据他说,他并没有隐瞒自己的过去。

根据俄罗斯新闻社获得的法庭文件,原告曾担任舞台机械师和工区主管。此外,他还被选为基层工会委员会副主席,并曾代理剧院工会主席职务。2024年秋季,剧院进行了审计,发现该男子的个人档案中没有犯罪记录证明,但向内务部查询显示,该员工曾因特大规模欺诈罪被判处5年监禁。犯罪记录消灭期至2027年3月。之后,该员工被解雇,理由是剧院没有“适合他根据资格、健康状况和从事劳动活动的限制条件能够胜任的工作”。原告表示,他从未隐瞒有犯罪记录,而在就业时也从未被要求提供相应证明。法院裁定解雇违法,并要求恢复他的工作职位,赔偿精神损害和强制停工期间的平均工资。剧院对这一裁决提出上诉。

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